Лист редактора: Порушення клейма
Минулого тижня я натрапив на шокуючу статистику. Близько 80 відсотків працівників у Сполучених Штатах, які живуть із психічним станом, не звертаються за лікуванням через пов'язану з ними стигму.
У Сполученому Королівстві близько 19 відсотків співробітників перенесли день хвороби через стрес, але колосальні 90 відсотків цих осіб дали своєму шефу зовсім інші причини.
Приблизно кожен п’ятий із нас живе із психічним здоров’ям, і виникає питання: чому ми це робимо? досі відчуваємо, що ми не можемо говорити про ці проблеми, коли вони такі поширені?
Незважаючи на те, що були досягнуті значні успіхи у подоланні стигми, пов’язаної із станами психічного здоров’я, робоче середовище залишається особливо складним місцем для відкритої розмови про ці проблеми.
"У мене депресія, тривога та [обсесивно-компульсивний розлад], тому це багато жонглювання важкими умовами психічного здоров'я", - сказав один із членів Медичні новини сьогодні редакційна команда.
"Зазвичай я відчувала, що це потрібно тримати в таємниці, на випадок, якщо люди менше думають про мене або думають, що в результаті я стану гірше працювати", - продовжила вона. "Я переживаю, що мені не дадуть можливості, якщо мене вважатимуть слабшим за решту команди чи якимось чином відповідальним за моє психічне здоров'я".
«Вся справа в культурі праці та підході до психічного здоров’я. Я ніколи ніде не працював там, де був настільки відкритим щодо свого психічного здоров’я, як на сьогодні MNT.”
Просто, нам потрібно мати можливість відкрито обговорювати психічне здоров’я на робочому місці та допомагати одне одному у вирішенні будь-яких проблем.
Ось чому редакційна команда розпочала 2019 рік, взявши участь у курсі з надання першої допомоги психічному здоров’ю. Ми засвоїли надзвичайно цінні навички, які, сподіваюся, заохотять команду відкрито говорити про психічне здоров’я та нададуть їм впевненості в тому, щоб звернутися за допомогою та допомогти іншим, хто може її потребувати.
Ми хочемо допомогти ви, наші читачі. Будь то через поради щодо того, як керувати стресом або звітності від першої особи про життя з психічним станом, ми прагнемо надати вам інформативний та дієвий вміст, який надає вам змогу власний ваше психічне благополуччя.
Однією з пов’язаних статей, яка привернула увагу цього січня, була наша особливість у Синій понеділок - день січня, який, як стверджується, є “найбільш гнітючим днем у році”, хоча, як ви побачите, коли ви його прочитаєте, це не суворо правда.
Вам також було цікаво дізнатись, як певна харчова добавка може посилити тривогу.
Інший вміст, який вам здався цікавим, включає нашу статтю про побічні ефекти яблучного оцту, а також нашу статтю про те, чи може часник бути корисним для людей з ВІЛ.
В рамках нашого новинного вмісту вас заінтригувало наше висвітлення дослідження, яке досліджувало, скільки клітковини нам слід їсти, щоб запобігти хворобам, і наша стаття про потенційний прорив у лікуванні остеопорозу викликала у вас інтерес.
Ми хочемо продовжувати розмову про психічне здоров’я, тому, будь ласка, зв’яжіться - ми хотіли б почути ваші ідеї. Ви також можете зв’язатися з нами через Facebook або Twitter.
Дякуємо за читання та щасливого та здорового лютого!
Хонор Уайтман, головний редактор
